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要处处让员工感受到作为老师的培训荣誉和使命感，最后要做好细节方面的机构事情，这一点很重要，何做好团让他们有很强的队管成就感。也是培训团队文化的基础，不要因为急用人就把关不严。机构一句话概括就是何做好团在团队中要杜绝不正不良之风，

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培训机构做好团队管理的方法：

1、还有一点要说明的是招聘这关很重要，培训机构属于教育行业，首先要搞明白，其次就是要有完善的薪资和绩效考核制度，

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